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單身族群退休金策略:月退V.S.一次金的抉擇智慧

現行《勞工保險條例》的規範,當被保險人選擇按月領取老年年金後,若不幸身故且無符合請領條件的遺屬時,該年金給付將立即終止,剩餘未領取的部分也無法轉移給其他人。這項規定讓許多單身勞工在面臨退休抉擇時產生深度焦慮,擔心自己數十年來辛苦繳納的保險費可能因為生命的不可預測而化為烏有…

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勞動部強調輪班員工保險權益:企業不得技術性規避

勞動部強調,無論員工的工作型態為何,雇主都不能因此忽略應盡的法定保險義務。對於採用輪班制度的部分工時勞工,即便並非每天都需要到職場報到工作,但只要維持著持續性的僱傭契約關係,雇主就必須嚴格遵守法規,在員工正式到職的當天就完成勞工保險、就業保險以及勞工職業災害保險的加保申報程序…

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為什麼許多IPO企業 使用飛騰雲端人資系統?

對於準備IPO(Initial Public Offering首次公開募股)的企業而言,飛騰雲端HRIS(人力資源管理系統 Human Resource Information System)並非僅是工具,更是確保上市過程順利並符合法規的重要策略資產。以下將從五個面向說明飛騰 HRIS 如何在 IPO 過程中扮演關鍵角色…

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政府推動職安法重大修正:建構更安全友善的勞動環境

為進一步保障勞工的工作安全與身心健康,行政院會於本月28日正式通過勞動部所提出的職業安全衛生法部分條文修正草案,這項重要法案即將送交立法院進行審議。此次修法涵蓋23個條文的調整,堪稱自102年該法全文修正以來規模最為龐大的一次修訂。
這次修法的核心目標在於降低各類職業災害的發生機率…

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