依職安法規定,依事業單位人數不同雇主應僱用或提供一定次數的特約醫師人員,為減少中小事業單衝擊,職安署提供補助,但隨著事業單位熟悉、落實雇主責任等,職安署近日修正法規把特約醫護的補助上限從80%下修至60%,補助上限從15萬下修至12萬元,並從8月1日生效 …

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依職安法規定,依事業單位人數不同雇主應僱用或提供一定次數的特約醫師人員,為減少中小事業單衝擊,職安署提供補助,但隨著事業單位熟悉、落實雇主責任等,職安署近日修正法規把特約醫護的補助上限從80%下修至60%,補助上限從15萬下修至12萬元,並從8月1日生效 …
隨著各大專校院畢業生最後一學期的到來,年輕學子在規劃職涯時,可能選擇從事部分工時工作累積職場經驗,勞動部提醒,無論受僱為全時工作或部分工時工作者,雇主皆應依法於勞工到職之當日,為其辦理參加勞工保險、就業保險及勞工職業災害保險 …
為了解《性別平等工作法》實施情形及受僱者在職場就業平等實況,勞動部於112年8至9月分別以「事業單位」及「受僱者」為調查對象,辦理「僱用管理就業平等概況調查」及「工作場所就業平等概況調查」,其中事業單位回收有效樣本為3,031份、受僱者為6,013份(女性4,804份及男性1,209份)。調查統計結果摘述如下…
低薪勞工規模龐大 近三成受薪階層陷困境 根據勞動部最新發布的勞退工資統計數據顯示,台灣勞動市場的低薪問題依然嚴峻,目前全國有高達214.7萬名勞工的勞退平均薪資低於28,800元…
8/12 (二) 共用/人事/核薪/加保課程
8/14 (四) 考勤/出勤課程+WebPortal+Flow
8/19 (二) 薪資課程/常用參數
7/15 (二) 共用/人事/核薪/加保課程
7/17 (四) 考勤/出勤課程+WebPortal+Flow
7/22 (二) 薪資課程/常用參數