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人事管理

2024清明連假出勤薪資計算

2024清明連假出勤薪資計算

2024年清明連假4天出勤薪資怎麼算?勞動部一次說清楚,2024年清明連假為4月4日至4月7日,共4天。其中,4月4日為兒童節、4月5日為清明節,均為國定假日。4月6日為休息日,4月7日為例假日。國定假日出勤應加倍給薪,依據《勞動基準法》規定,勞工於國定假日出勤,雇主應加倍發給工資。也就是說…

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中小企業發展條例修法,加薪、增僱最高可抵減150%

中小企業發展條例修法,加薪、增僱最高可抵減150%

由於中小企業發展條例35條、35條之1、36條之2等條文將於113年5月19日落日,因此經濟部推動中小企業發展條例修法,持續透過租稅優惠,鼓勵中小企業為員工加薪,以及增僱員工。修法包括三大方向:相關租稅優惠刪除過去的「景氣啟動門檻」;加薪抵減以及增僱員工租稅優惠提高到150%…

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中小企業稅賦改革:加薪增聘員工可享特殊節稅優惠

2024年度營利事業所得稅申報即將開始,政府提供中小企業一項極具吸引力的租稅優惠政策:根據最新修訂的稅制,企業只要「幫員工加薪或增聘基層人力」,就能在課稅所得中享受最高達200%的加成減除優惠,成為台灣稅改史上最實質的減稅措施之一。…

退休困境:63歲盼退休,但近9成勞工憂退休金不足

全球經濟不穩定的環境下,台灣勞工面臨退休規劃的艱難抉擇。美國總統川普的對等關稅政策雖然暫緩實施,但已對全球金融市場造成巨大波動。
人力銀行的最新調查顯示,中高齡上班族平均規劃在63歲退休,但高達近九成的受訪者憂心勞保與勞退金無法支撐其老年生活…

關稅戰讓經濟波動、企業減班?勞工自保權益全指南

近期美國總統川普關稅戰的大動作操作,導致金融市場劇烈波動,未來走勢仍充滿不確定性。當企業面臨營運壓力而考慮啟動減班休息(俗稱無薪假)時,相關權益保障成為勞工關注焦點。
究竟在減班休息期間,勞保、勞退、健保等福利會如何調整?員工是否能夠兼職增加收入?以下透過專業人力資源角度,為您深入解析勞工在經濟不確定時期的權益保障事項。…