寒流來襲，不少學校宣布放低溫假，上班族也想知道自己是否能放低溫假？勞動部今天表示，若縣市政府宣布放低溫假，勞工居住地、工作地或上班途中會經過，就可放低溫假；勞工可不出勤，雇主不得要求勞工請假或視為曠職、甚至扣發全勤獎金…
寒流來襲，低溫假上班族可不出勤、雇主不得扣薪
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人事管理
2024春節連假要上班！薪資怎麼算?
2024春節7天連假即將到來，按照「政府行政機關辦公日曆表」2/8小年夜是彈性放假，2/9~2/12為農曆除夕、春節（農曆初一至初三）這4天均為的「國定假日」，2/13、2/14是農曆初四、初五2天為補假。這7天員工出勤上班該怎麼計算薪資?快速了解正確的薪資算法，讓雇主員工雙方開開心心過好年…
113年1月1日僱用安定措施啟動 這7個行業減班休息勞工可請領薪資補貼
勞動部公告自113年1月1日起辦理僱用安定措施，適用對象為「橡膠製品製造業」、「金屬製品製造業」、「電子零組件製造業」、「電腦、電子產品及光學製品製造業」、「機械設備製造業」、「其他運輸工具及其零件製造業」、「旅行及其他相關服務業」7行業的受僱勞工，如在113年上半年期間與事業單位協議實施減班休息，可申領薪資補貼，以降低薪資減損對勞工生計的衝擊，穩定勞雇關係及勞工就業…
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ESG時代人資必備｜HR系統如何助力永續報告與企業轉型
在全球永續浪潮席捲下，ESG已從「選項」變成企業經營的「標準配備」。不只是外部投資人與供應鏈夥伴在看，政府政策也正逐步推進ESG揭露的法制化。自2024年起，臺灣所有上市櫃公司須依金管會規範定期繳交永續報告書，完整揭露企業在ESG三大面向的策略與實踐成果…
網際網路時代，為什麼還在用傳統打卡鐘與紙本請假？
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2025新增國定假日與排班系統調整｜出缺勤系統因應假期變動
立法院修法通過新增國定假日！
2025年對台灣民眾而言是個重要的里程碑，立法院日前三讀通過修法，新增多個國定假日。總統府已於2025年5月28日正式公告實施，讓原本僅剩3個連假的2025年，一口氣增加至5個連假。